Abono de las pensiones

El abono de las pensiones por parte del Instituto Nacional de la Seguridad Social (INSS) se realiza de una determinada manera dependiendo de una serie de circunstancias que describiremos a continuación.

¿Cuándo se pagan?

Las pensiones se abonan a final de mes, por mes vencido y en 14 pagas (12 meses + 2 pagas extraordinarias en junio y en noviembre).

En el caso de pensiones derivadas de Acidente de Trabajo y de Enfermedad Profesional se cobran en 12 pagas porque las 2 extraordinarias se prorratean en cada mensualidad.

¿Cuánto se paga?

Las mensualidades ordinarias se abonan íntegras excepto la inicial, que puede cobrarse en proporción al número de días naturales que tenga el mes en que se debe empezar a cobrar.

Las pagas extraordinarias son iguales a las ordinarias, por lo tanto en junio y en noviembre se cobrará el doble de lo que se cobra normalmente. Para cobrar una de las pagas extraordinarias (ya sea la de junio o la de noviembre) sólo es necesario haber cobrado un día la pensión correspondiente.

En caso de reconocimiento inicial de una pensión o que la pensión que se venía cobrando se suspendiera, y después se volviera a retomar, las pagas extraordinarias de junio y noviembre se abonarán a razón de una sexta parte por cada uno de los meses comprendidos entre:

  • Aquel día a partir del cuál se reconoce el derecho a cobrar la pensión o de reanudar su cobro si se hubiese suspendido, y el mes de mayo (ambos incluidos) si los efectos están fijados entre el 1 de diciembre y el 31 de mayo.
  • Aquel día a partir del cuál se reconoce el derecho, o se reanuda, y el mes de noviembre, si los efectos están fijados entre el 1 de junio y el 30 de noviembre.

En caso de que la pensión se suspenda o se extinga (se acabe) por cualquier motivo, se pagará la paga extraordinaria que correspondería cobrar junto con la última mensualidad que se cobre, o bien, será tratada como pensión devengada y no percibida. A través de unas reglas:

  • La paga extraordinaria que falta por cobrar se pagará dividiendo entre 6 la mensualidad normal y después multiplicando por cada uno de los meses que hay entre el mes siguiente al de la última paga extraordinaria (junio o noviembre) y el mes en que se produce la suspensión o la extinción.

"Ejemplo: Cristina estaba cobrando por una Incapacidad Permanente 420€ al mes. En abril de 2012 pidió una suspensión del pago. Le quedaba por cobrar la paga extraordinaria de junio de 2012, así que en mayo cobró su última mensualidad (420€) además de la parte proporcional a la paga extraordinaria (420/6=70X350€) que eran 350€. En total cobró 770€ (420+350)"


¿Quién es el responsable del pago de las pensiones?

El INSS o el ISM en caso de:

  • Jubilación.
  • Incapacidad Permanente.
  • Viudedad, orfandad, a favor de familiares, cuando deriven de Enfermedad Común o Accidente no Laboral.
  • Enfermedad Profesional.

¿Las pensiones están exentas de IRPF?


Están exentas las pensiones por Incapacidad Permanente que:

  • Estén derivadas de actos de terrorismo.
  • Por Incapacidad Permanente Absoula y Gran Invalidez, así como las de jubilación derivadas de ellas (porque cambian de nombre al cumplirse los 65 años).
  • La Incapacidad Permanente Total cualificada (75%) y las de jubilación derivadas de ella en 3 ciudades del País Vasco.

Por Orfandad:

  • Están exentas siempre.

Por viudedad:

  • Están exentas si derivan de actos de terrorismo.

A favor de familiares:

  • Están exentas si derivan de actos de terrorismo.
  • Estarán exentas si ha sido reconocida por Incapacidad Permanente Absoluta o Gran Invalidez.
  • También estarán exentas para menores de 22 años.

¿Qué son los complementos a mínimos para pensiones inferiores a la mínima?

Los beneficiarios de pensiones del Sistema de la Seguridad Social, en su modalidad contributiva, sin ingresos superiores a 7098,43€/año para 2015, tendrán derecho a recibir los complementos necesarios para alcanzar la cuantía mínima de las pensiones.

Existe un límite de ingresos:

  • Los complementos por mínimos no son para siempre y pueden retirarse en cualquier momento cuando las pensiones sean aumentadas o se le reconozcan nuevas prestaciones periódicas. En este caso la absorción del complemento se producirá a partir del dia 1 del mes siguiente a la resolución del reconocimiento de la nueva prestación.
  • Los complementos por mínimos serán incompatibles con el cobro de rendimientos de trabajo personal por cuenta propia o ajena, y/o de capital, o cualesquiera otros rendimientos sustitutivos de aquéllos, cuando la suma de todas las percepciones, excluida la pensión a complementar, exceda de 7098,43€/año.

¿Qué ocurre si el reconocimiento del complemento por mínimos se solicita después del reconocimiento de la pensión?

    • Si se solicita dentro del plazo de 3 meses, los efectos serán a partir del día siguiente a aquél en que se reúnan todos los requisitos para tener derecho al complemento.
    • Si se solicita pasados los 3 meses, los efectos tendrán una retroactividad máxima de 3 meses a contar desde la fecha de presentación de la solicitud, siempre que en aquel momento se reunieran todos los requisitos.

Consulta toda la información al respecto en www.seg-social.es 

 

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